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[Culture] 티르티르의 첫날은 어떻게 시작할까요?

신규 입사자의 티르티르 적응기✨ 설렘과 긴장이 함께하는 첫날부터 자연스럽게 일상에 스며드는 과정까지 소개해드리겠습니다.

[Culture] 티르티르의 첫날은 어떻게 시작할까요?

설렘과 긴장이 함께하는 드디어..첫 출근!🏢

"출근은 어디로 하면 되지?"

"첫날부터 바로 업무를 시작하는 걸까?"

새로운 회사에서의 첫날은 설렘 만큼이나 긴장도 많은 날입니다.

티르티르는 신규 입사자가 새로운 환경을 조금 더 편안하게 이해할 수 있도록 입사 첫날 OJT를 운영하고 있습니다.

오늘은 티르티르에 처음 출근한 신규 입사자 김티르가 어떤 하루를 보내는지 함께 따라가 보려고 합니다!


AM 9:30, Welcome to TIRTIR

안내된 시간에 맞춰 1층 카페에 대기하다가 담당자의 안내를 따라 본사 회의실로 들어왔습니다.

저 말고도 같은 입사 동기분이 있어 조금은 다행스럽기도 하고 반가웠지만,

아직은 어색하기에 마음속으로의 인삿말을 외치고 있는 와중에 가장 먼저 채용 담당자가 인사를 건네며 OJT가 시작되었습니다.

첫날 OJT에서는 약 1시간 30분 정도 티르티르에 대한 전반적인 내용을 함께 살펴보았습니다.

입사 웰컴 메시지

티르티르는 어떤 회사일까요?🔎

간단한 환영 인사를 나눈 뒤에는 티르티르의 브랜드가 시작된 2019년부터 지금까지의 주요 성장 과정에 대해서 듣게 되었습니다.

이어 전체 조직도와 각 본부의 역할을 큰 틀에서 알아보며, 회사가 어떻게 구성되어 있는지 전반적인 흐름에 대해 이해하는 시간을 가졌습니다. (최대한 열심히 들어보려 try 하는 중이지만 아직..어려워요 어렵습니다..🤔)

다행히 설명으로만 듣고 끝난 건 아니었습니다.

실제 업무를 하다 보면 "이 업무는 누구에게 문의해야 하지?" 싶은 순간이 생길 수 있는데요

이럴 때 활용할 수 있도록 전사 조직 역활 Map🗺️ 도 함께 안내 받았습니다.

팀장과 팀원을 포함한 전체 부서의 담당 업무와 각 개인의 업무 담당까지 모두 검색으로 쉽게 찾을 수 있었습니다.

앞으로 협업할 때 유용하게 활용할 수 있을 것 같습니다😊

회사와 조직에 대해 어느 정도 익혔다면 다음은 실제 회사 생활을 위한 준비입니다.

개인정보 교육과 업무 계정 접속 방법 등 기본적인 안내를 받고, 기다렸던 복지 포인트(PAYCO) 카드 발급도 신청했습니다!

온·오프라인 결제 자유롭게 사용가능한 PAYCO 복지 포인트 카드

새로 입사하면 입사 월과 다음 달에 지급될 포인트를 합산해서 지급된다고 안내해주셨는데

정신없이 적응하고 지내다 보면 금방 사용할 날이 올 것 같습니다 (카드 써볼 생각에 저 조금 신나요🛍️)

AM 11:00, 함께할 팀원들과의 첫 만남..!

개인정보 교육과 계정 로그인까지 확인한 후에는 사내 카페와 공용 라운지 등 앞으로 자주 이용하게 될 공간도 간단히 둘러봤습니다.

이렇게 신규 입사자를 위한 오전 OJT 프로그램을 마치고 나면

회사 전체를 알아가는 시간을 넘어 실제 함께 일하게 될 팀을 만날 차례입니다.

담당자의 안내를 받아 각자의 팀으로 이동했고 드디어 팀원들과 첫 인사를 나눴습니다.

첫 만남이라 아직은 낯설고 조심스럽지만 자리에 앉아 주변을 둘러보고 새로운 자리에 조금씩 적응해봅니다.

다른 팀원들과도 하나둘 인사하다 보니 벌써 어느새 점심시간 이더라구요..?

첫날은 팀원들과 함께 웰컴런치를 진행했습니다.

아직 어디가 어디인지 몰라서 팀원들을 따라 식당에 가고 있는 중입니다 😊

근처 평냉맛집으로 끌려왔습니다

PM 18:30, 어느새 첫 퇴근 시간!

점심 식사를 마치고 사무실로 돌아온 오후에는 앞으로 회사 생활에 필요한 것들을 하나씩 직접 확인해봤습니다.

오전에 안내 받았던 사내 게시판도 다시 살펴보며 리프레쉬 데이도 찾아보고,

직원 할인을 받을 수 있도록 직원몰 등록도 신청했습니다 😊

당해년도 리프레쉬 데이 일정을 공지에 확인할 수 있어 연차 계획에 미리 참고할 수 있었어요

그러던 중 입사 후 한달 이내에 신규입사자 분들과 함께 직무 내용 중심으로 교육이 진행된다는 안내를 확인했습니다.

동기끼리 처음 만나는 자리이기도 하고 각 부서가 어떤 업무를 하고 연결되는지 조금 더 자세히 알아볼 수 있을 것 같습니다.

다음 포스팅에는 신규 입사자들이 함께 참여하는 직무 교육 현장을 리뷰하는 내용으로 돌아오겠습니다!

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